广州长岁翁贸易有限公司本着“客户第一，诚信至上”的原则，与客户建立了长期的合作关系，致力于发展手表文化，推进中国手表消费，提高手表的消费多元化及消费频率，集手表设计、生产、批发、代理、加盟、保修等一系列手表相关服务，以及货物进出口和技术进出口。  

人才理念

用人理念：我们是行业的开拓先锋，注重优秀和有潜力的人才引进，和员工共同成长是我们的用人之道，积极主动、善于学习、乐于分享是我们的选人准则，创造平等的发展机会，利益共享是我们的留人方式，我们一直持续完善内部环境，为员工提供一个成长和发展的宽广舞台，吸引更多的学习型人才加盟。

企业文化

我们是一支年轻化的80/90后团队，同事关系简单，在这里上下级之间相处融洽，工作气氛松弛有度。公司拥有优良的企业文化，提倡“创造发展机会，尊重机会的平等(make it happen)”。公司注重创新，每年会设置流程创新奖，每月设置优秀奖、爆款奖励\龙虎榜等。团队善用激励方法，形成一个高效运行的组织。